Gå til indhold
BigTree108

Cloudmigrering

Cloudmigrering for applikationer og databaser, der stadig ligger på jeres egne servere eller hos en hostingudbyder: en vurdering, en plan pr. workload og flytningen til Microsoft Azure, AWS eller Google Cloud, med infrastructure as code, pipelines og overvågning på plads på dagen for overgangen.

Hvad en cloudmigrering omfatter

  • Vurdering pr. workload

    En oversigt over servere, applikationer, databaser og afhængighederne imellem dem, med en anbefaling for hver: rehost, replatform, refactor eller udfasning, og den månedlige omkostning for hver mulighed.

  • Landing zone som kode

    Abonnementer eller konti, netværk, identitet og politikker erklæret i Terraform, før den første workload ankommer, med firewalls, der afviser som standard, og drift-detektion efter en plan.

  • Databasemigrering

    SQL Server, PostgreSQL, MySQL og Oracle flyttet til administrerede tjenester som Azure SQL eller Amazon RDS, indøvet på en kopi med en afstemningsrapport før kørslen i produktion.

  • Applikationer i containere

    Applikationer pakket som containere og kørt på Azure Container Apps, AKS eller Amazon ECS, med images bygget og scannet i pipelinen og udrullet via digest.

  • Pipelines og hemmeligheder

    GitHub Actions- eller Azure DevOps-pipelines, der logger ind med føderede legitimationsoplysninger i stedet for gemte adgangskoder, og hver hemmelighed flyttet ind i Key Vault eller Secrets Manager.

  • Overgangen og den første regning

    En plan for overgangen med et tilbagerulningspunkt, alarmer i drift, før trafikken flyttes, og en gennemgang efter den første måned, der tilpasser det, der blev overdimensioneret.

Ansæt cloud engineers

  • Dedikerede cloud engineers

    Cloud engineers, der indgår i jeres team på fuld tid, arbejder i jeres værktøjer og processer og rapporterer til jeres leder. I interviewer dem; vi står for den ukrainske kontrakt, lønudbetalingen, faktureringen og ferie og orlov.

  • Projekter inden for Cloudmigrering

    En afgrænset opgave inden for cloudmigrering med et fast omfang, en fast plan og en navngiven leder hos os, der ejer resultatet og rapporterer fremdriften i jeres kanaler.

  • Løbende cloudmigrering

    Cloudmigrering som løbende ydelse: de samme folk hver måned, en backlog, I selv prioriterer, og timer, I kan se i vores portal og på fakturaen.

Siden om dedikerede teams forklarer, hvordan specialister indgår i jeres team, og siden om outsourcing beskriver projektleverance, overtagelser og hvordan vi tager betaling.

Hvem arbejder med jeres cloudmigrering

  • Cloudarkitekter

    Vurdering, landing zone og migreringsplan

  • Cloud- og DevOps-ingeniører

    Terraform, pipelines, netværk og overvågning

  • Backend-udviklere

    De ændringer i applikationen, flytningen kræver, i .NET, Java, Python eller PHP

  • Databaseudviklere

    Skema, datamigrering og afstemning

  • QA-ingeniører

    Regressionstest før og efter overgangen

Azure, AWS eller Google Cloud

Azure, når jeres virksomhed allerede lever i Microsoft 365 og Entra ID eller kører .NET og SQL Server, fordi identitet, licenser og værktøjer føres med over. AWS eller Google Cloud, når jeres team, jeres kreditter eller en bestemt administreret tjeneste peger dér. Vi anbefaler pr. workload, og for nogle af dem er det rigtige svar at blive, hvor de er.

Azure er der, hvor vores egen praksis arbejder hver dag: vores setup er erklæret i Terraform og udrullet fra GitHub Actions med føderede legitimationsoplysninger og actions låst med hash, med hemmeligheder kun i Key Vault, firewalls med deny-by-default og drift-detektion. En migrering, vi udfører for jer, ender i den samme tilstand, i jeres egne konti.

Andre løsninger, vi leverer

Løsninger: oversigt

Spørgsmål om cloudmigrering

Lift and shift, eller ombygning til cloud?

Rehosting er den hurtigste flytning og den rigtige til systemer tæt på slutningen af deres levetid. At flytte databasen til en administreret tjeneste og applikationen til containere eller serverless koster mere i starten og som regel mindre hver måned derefter. Vurderingen viser jer den afvejning pr. workload, med den månedlige omkostning for hver mulighed.

Giver migreringen nedetid?

Overgangen indøves først på en kopi, planlægges uden for jeres travle timer og tilrettelægges med et tilbagerulningspunkt. Hvor databasemotoren tillader det, synkroniseres data på forhånd, så selve skiftet bliver kort.

Kan I flytte os fra én cloud til en anden?

Ja. Flytning mellem Azure, AWS og Google Cloud følger den samme vej: en vurdering, en landing zone i Terraform, en indøvet datamigrering og en planlagt overgang, hvor hver udbyderspecifik tjeneste kortlægges til sin pendant eller erstattes.

Hvor hurtigt kan cloud engineers starte?

Når den rette cloud engineer er tilgængelig, afhænger starten kun af jeres samtale samt NDA og overdragelse af IP-rettigheder. Ellers gennemfører vi en søgning, som typisk giver kandidatprofiler inden for to til tre uger, og ingen starter, før I har sagt ja.

Hvordan ansætter vi cloud engineers gennem BigTree108?

Fortæl os om opgaverne, erfaringsniveauet og det timetal, I har brug for. Vi foreslår en eller to personer med deres profiler, I interviewer dem på samme måde, som I ville interviewe jeres egen medarbejder, og I underskriver én aftale med BIG TREE 108 LLC og modtager én faktura om måneden.

Hvem ejer det arbejde, de producerer?

Det gør I. Hver specialist har en underskrevet kontrakt med BigTree108, som overdrager alt arbejdsresultat til virksomheden, og vores aftale med jer overdrager det videre til jer. Kode, designs og dokumenter leveres ind i jeres egne repositories og værktøjer og opbevares ikke et sted, hvor kun vi kan ændre dem.

Planlægger I en flytning til cloud?

Fortæl os, hvad der kører hvor i dag, og hvorfor I vil flytte. I får svar inden for én arbejdsdag: en plan for vurderingen, et første billede af målarkitekturen eller kandidatprofiler.

Skriv til hello@bigtree108.com Sådan svarer vi