Palkatkaa tuotepäälliköitä ja tuoteomistajia
Tuotepäälliköitä ja tuoteomistajia ohjelmistotuotteille: discovery, tiekartat, järjestetty backlog ja mittarit, jotka näyttävät, toimiko julkaisu, startupeille ja tuoteyrityksille, kokopäiväisesti tai muutaman päivän viikossa.
Mitä meidän tuotepäälliköt ja tuoteomistajat tekevät
Tuotteen discovery
Asiakashaastattelut, prototyyppien käytettävyystestit ja tukitikettien analyysi, tiivistettynä lyhyeksi listaksi ratkaisemisen arvoisia ongelmia ja kunkin taustalla olevat todisteet.
Lopputulosperustaiset tiekartat
Tiekartat järjestettynä muodossa nyt, seuraavaksi ja myöhemmin, sidottuina johtonne sopimiin tavoitteisiin, ja muutettuina, kun todisteet muuttuvat, eikä puolustettuina.
Backlogin omistajuus
Järjestetty backlog, jossa kunkin kohteen sijainnin syy on kirjattu, ja seuraavan sprintin tarinat valmiina ennen kuin suunnittelu alkaa.
Mittarit ja kokeet
Aktivointi, retentio ja konversio määriteltynä insinöörien kanssa, mitattuna tapahtuma-analytiikalla, joka kunnioittaa GDPR:n mukaista suostumusta, ja luettuna jokaisen julkaisun jälkeen sen päättämiseksi, mitä tehdään seuraavaksi.
Lanseeraukset
Julkaisutiedotteet, sovelluksen sisäiset ilmoitukset ja tiedotteet myynnille ja tuelle, jotta ominaisuus tavoittaa asiakkaat, jotka sitä pyysivät.
Vaihtokaupat avoimesti
Myyntipyynnöt, tekninen velka ja uudet ominaisuudet punnitaan samoja tavoitteita vasten, ja jokainen päätös perusteineen kirjataan paikkaan, josta kaikki sen löytävät.
Palkatkaa tuotepäälliköt ja tuoteomistajat
Kokoaikaisesti tiimissänne
Tuotepäälliköt ja tuoteomistajat työskentelevät teidän työajallanne teidän työkaluissanne ja palavereissanne ja raportoivat teidän vetäjällenne. Ukrainan sopimus, palkanmaksu ja lomat hoituvat meidän puolellamme.
Osa-aikaisesti tai osittaisella työpanoksella
Tuotepäälliköt ja tuoteomistajat sovittuna määränä päiviä viikossa silloin, kun työtä on mutta ei vielä kokoaikaisen roolin verran.
Projektiin tai lanseeraukseen
Tuotepäälliköt ja tuoteomistajat rajattuun työjaksoon ensimmäisestä viikosta luovutukseen, päättymispäivä sovittuna etukäteen.
Dedikoitu tiimi -sivu selittää, miten asiantuntijat liittyvät tiimiinne, ja ulkoistussivu kattaa projektitoimituksen, haltuunotot ja hinnoittelumme.
Keiden kanssa tuotepäälliköt ja tuoteomistajat työskentelevät
Perustajat ja johto
Strategia, tavoitteet ja budjetti
Insinöörit ja tekniset vetäjät
Toteutettavuus, arviot ja tekninen velka
UI- ja UX-suunnittelijat
Tutkimus, käyttäjäkulut ja prototyypit
Myynti, markkinointi ja tuki
Asiakaspyynnöt ja lanseeraukset
Tuotepäällikkö vai tuoteomistaja
Tuoteomistaja vastaa Scrumissa backlogin järjestämisestä ja siitä, että tiimin jokaisessa sprintissä toimittaman työn arvo maksimoidaan. Tuotepäällikkö omistaa laajemman kysymyksen siitä, mikä tuotteesta pitäisi tulla, discoverystä hinnoitteluun ja lanseeraukseen. Pienessä yrityksessä sama henkilö yleensä tekee molempia; suuremmassa tuotepäällikkö asettaa suunnan ja tuoteomistajat vievät sen kuhunkin tiimiin.
Tuotepäällikkömme päättävät todisteilla, jotka tiiminne voi tarkistaa: haastattelumuistiinpanot, käyttödata ja kunkin julkaisun tulos suhteessa mittariin, jota sen piti liikuttaa. Tuotestrategia pysyy teidän.
Muut tarjoamamme roolit
Projektipäälliköt
Projektinhallinta ohjelmistotoimituksiin: IT-projekti- ja toimituspäälliköt, jotka vastaavat suunnitelmista, laajuudesta, riskeistä, budjeteista ja viikoittaisesta raportoinnista, kokoaikaisesti tiimissänne, osa-aikaisesti tai yksittäiseen projektiin.
Liiketoiminta-analyytikot
Liiketoiminta-analyysi ohjelmistoprojekteihin: esiselvitys, vaatimukset, user storyt, BPMN-prosessikartat ja hyväksymiskriteerit liiketoiminta-analyytikoilta kokoaikaisesti tiimissänne, osa-aikaisesti tai projektiin.
Scrum Masterit
Scrum Masterit ja ketterä valmennus ohjelmistotiimeille: Scrum ja Kanban, virtausmittarit, esteiden poistaminen ja retrospektiivit, jotka muuttavat jotain, kokoaikaisesti tiimissänne, osa-aikaisesti tai määräajaksi.
Tekniset kirjoittajat
Teknisen kirjoittamisen palvelut: OpenAPI:sta generoitu API-dokumentaatio, kehittäjäoppaat, ohjekeskukset, runbookit ja julkaisutiedot kirjoitettuna docs as code -periaatteella, teknisiltä kirjoittajilta tiimissänne tai projektiin.
Tekninen tuki
Teknisen tuen palvelut ohjelmistotuotteille: ensimmäisen ja toisen linjan tukiinsinöörit teidän helpdeskissänne, teidän brändinne alla ja asiakkaidenne aukioloaikoina, kokoaikaisesti, osa-aikaisesti tai lanseerausta varten.
IT-rekrytointi
IT-rekrytointipalvelut yrityksille, jotka rakentavat omia tiimejään: roolikuvaukset, hakeminen, seulonta ja työssä olevien insinöörien tekemät tekniset haastattelut IT-rekrytoijilta tiimissänne tai rekrytointiputkeen.
Asiakasmenestys
Asiakasmenestyksen johtaminen SaaS- ja tilaustuotteille: asiakasmenestysvastaavat perehdytykseen, käyttöönottoon, asiakkuuden terveyspisteisiin, QBR-tapaamisiin ja uusintoihin, kokoaikaisesti tiimissänne, osa-aikaisesti tai lanseerausta varten.
Kysymyksiä palkkaamisesta: tuotepäälliköt ja tuoteomistajat
Voiko tuotepäällikkö työskennellä kanssamme osa-aikaisesti?
Kyllä. Fractional-tuotepäällikkö kahtena tai kolmena päivänä viikossa sopii varhaiselle tuotteelle tai yritykselle, jonka perustaja on tehnyt tätä työtä kaiken muun ohella. Tunnit voivat kasvaa kokoaikaiseksi rooliksi saman sopimuksen alla.
Voiko tuotepäällikkö auttaa ennen kuin tuotetta on?
Kyllä: haastattelut tavoittelemienne asiakkaiden kanssa, prototyyppi, joka testataan heillä, ja ensimmäinen julkaisu rajattuna pienimpään versioon, joka vastaa riskialtteimpaan kysymykseen.
Kenen insinöörien kanssa tuotepäällikkönne työskentelevät, meidän vai teidän?
Kummankin kanssa. Tuotepäällikkö voi johtaa tuotetta, jonka rakentaa teidän oma tiiminne, meidän insinöörimme tai sekoitus, samalla backlogilla ja samalla discovery-prosessilla kaikille.
Kuinka nopeasti tuotepäälliköt ja tuoteomistajat voivat aloittaa?
Kun sopiva tuotepäällikkö on saatavilla, aloitus riippuu vain teidän haastattelustanne sekä salassapitosopimuksesta (NDA) ja immateriaalioikeuksien siirrosta. Muussa tapauksessa teemme haun, joka tuottaa yleensä ehdokasprofiileja kahden tai kolmen viikon kuluessa, eikä kukaan aloita ennen kuin olette hyväksyneet.
Miten palkataan tuotepäälliköt ja tuoteomistajat BigTree108:n kautta?
Kertokaa meille työstä, kokemustasosta ja tarvitsemistanne tunneista. Ehdotamme yhtä tai kahta henkilöä profiileineen, te haastattelette heidät samoin kuin haastattelisitte oman rekrytointinne, ja allekirjoitatte yhden sopimuksen BIG TREE 108 LLC:n kanssa ja saatte yhden laskun kuukaudessa.
Kenelle heidän tuottamansa työ kuuluu?
Teille. Jokaisella asiantuntijalla on BigTree108:n kanssa allekirjoitettu sopimus, jossa kaikki työn tulokset siirretään yhtiölle, ja meidän sopimuksemme teidän kanssanne siirtää ne edelleen teille. Koodi, suunnitelmat ja dokumentit toimitetaan teidän omiin repositorioihinne ja työkaluihinne, eikä niitä säilytetä paikassa, jossa vain me voimme muuttaa niitä.
Tarvitsetteko jonkun omistamaan tuotteen?
Kertokaa tuote, sen vaihe ja kuka tekee tuotepäätökset tänään. Saatte vastauksen yhden työpäivän kuluessa: ehdokasprofiileja tai suunnitelman ensimmäiselle kuukaudelle.